FICHE SIGNATAIRE

Date de signature : 30/01/2024

SYNEOR

Membre INR / ISIT France

Petite/Moyenne Entreprise (10 à 250 salariés)

Etudes et conseils

10 collaborateurs

MARSEILLE, France

contact@syneor.fr

https://www.syneor.fr

Présentation

SYNEOR Consulting est un cabinet de conseil qui accompagne le secteur public local dans ses transformations depuis plus de 15 ans. L'équipe, constituée de consultants tous expérimentés (5 à 25 ans d'expérience), amène une excellente connaissance des politiques publiques, des métiers, de la règlementation et de la culture propre au service public.

Le consensus international autour des enjeux environnementaux et plus particulièrement climatiques, nous amène à repenser chaque activité humaine à l’aune des problématiques de durabilité, de respect du vivant, ou encore de résilience.

Le numérique n’échappe pas à la règle, et c’est tout un écosystème qui se voit lui aussi engagé dans une transition indispensable, avec comme objectif de se constituer tel un outil au service des citoyens, en se rendant utile, utilisable et utilisé. On évoque alors un numérique responsable, en capacité de lier éthique, sobriété, et inclusivité.

Plusieurs leviers se voient activés au travers de la commande publique, du renforcement de la filière de retraitement, ou encore de l’éducation au numérique et de ses usages et de la lutte contre l’illectronisme.

SYNEOR Consulting accompagne les collectivités territoriales qui souhaitent démontrer leur attachement au déploiement d’un numérique pour tous sur un territoire engagé sur le plan environnemental, et a opéré une transformation vers un numérique responsable apportant des bénéfices écologiques, sociaux et économiques à leur territoire.

SYNEOR Consulting intervient sur des missions de :
- Conseil en management,
- Conseil en Organisation,
- Conseil en Systèmes d'information,
- Conseil en Transformation numérique,
- Conseil en Stratégie du système d'information,
- Conseil en Stratégie numérique et digitale,
- Conseil en Management de projet,
- Conseil en Sonduite du changement,
- Conseil en Management de la sécurité du système d'information,
- Conseil en ISO 27000,
- Conseil en AMOA SI,
- Conseil en ITSM et démarches ITIL
- Conseil en Organisation de la DSI

Engagements et actions prévus

  • Organiser un Cyber World CleanUp Day
  • Communiquer auprès de ses parties prenantes des actions réalisées
  • Déployer d'un plan de sécurisation de ses environnements numériques (antivirus, VPN, audits fournisseurs, surveillance permanente)
  • Évaluer la robustesse de ses infrastructures (tests réguliers) et prioriser les infrastructures européennes
  • S'engager avec les acteurs du secteur de réemploi et/ou de l’économie sociale et solidaire dans la gestion de la fin de vie de ses équipements
  • Intégrer des exigences environnementales dans ses appels d'offre et instaurer un dialogue et des éléments de mesure sur la durée du service avec ses fournisseurs
  • Encourager la diversité auprès de ses prestataires, notamment face aux situations de handicap
  • Faire appel à des associations, start-ups et projets d'innovations durables pour répondre à ses besoins de produits et services, et participer à la structuration et à l'amélioration de ces offres et services durables
  • Planifier l'archivage et le nettoyage des données avec ses équipes afin d'alléger leur empreinte environnementale
  • Mesurer l'impact de ses services numériques (fréquence d'usage ou consommation énergétique par exemple) en multicritères et avec une approche globale de l'ensemble du service (équipements, serveurs, réseaux, ...)
  • S'assurer de développer des services numériques utiles et efficients
  • Rendre ses services numériques accessibles au plus grand nombre (faible qualité de connexion, situation de handicap...)
  • Faciliter la bonne compréhension sémantique de ses services numériques dans un langage clair et pédagogique

Actions engagées

  • Sensibiliser au NR (ex : atelier d’information, suivi d’un MOOC, diffusion de guides de bonnes pratiques)
  • Entrer dans une démarche de labellisation NR
  • Certifier ses salariés et salariées
  • Former au NR (ex : suivi d’une formation de plusieurs jours)
  • Constituer un Groupe de Travail NR au sein de son organisation
  • Mettre en place une gouvernance de la data de son organisation et conformité RGPD ou en suivant les principes du RGPD en conformité avec les règles de protection des données applicables localement pour les autres pays
  • Piloter son parc par un inventaire par catégorie
  • Mesurer la durée de vie de ses équipements par typologie
  • Prioriser l'achat de matériel durable (critères de réparabilité et de durabilité)
  • S'assurer auprès de ses fournisseurs et prestataires de leur respect des obligations RGPD ou en suivant les principes du RGPD en conformité avec les règles de protection des données applicables localement pour les autres pays, environnementales, sociales et de diversité
  • Mesurer la consommation et l'impact énergétique de son SI (analyse multicritère)
  • Eviter les consommations d'énergie non nécessaires par exemple en éteignant la nuit, les week-ends et les congés
  • Favoriser les sources d'énergie à faible impact
  • Réduire l'impact environnemental de ses services : poids des images, des vidéos, des plugins, en privilégiant des solutions plus simples ou moins énergivores
  • Veiller à la diversité des recrutements des équipes SI (formations initiales et continues, diversité des formations, origines, situation de handicap)
  • Encourager la mixité femme/homme dans le domaine du numérique à tous les postes
  • Favoriser l'équilibre entre vie privée et vie professionnelle en respectant par exemple le droit à la déconnexion et en aménageant des mesures de télétravail
  • Privilégier l'usage d'outils locaux ou européens afin de favoriser la consolidation d'acteurs respectueux de la souveraineté des données européennes