- Signataire de la Charte Numérique Responsable
Association
Informatique, télécoms
17 collaborateurs
ROCHEFORT, France
collectif@rochefort-numerique.fr
Présentation
Le Collectif Rochefort Numérique est une association regroupant des professionnels indépendants intervenants dans les métiers du numérique : graphistes, développeurs, référenceurs, webmarketeurs, ux designers, ergonomes, formateurs, créateurs de contenus multimédias…
Nous nous sommes rencontrés à l’Espace de Coworking de Rochefort. Nos compétences associées et l’envie de travailler sur notre territoire, « en circuit court », ont donné naissance à cette Communauté Numérique. Une volonté nous anime : que l’offre de nos services corresponde à vos besoins et objectifs.
L’association Collectif Rochefort Numérique a pour objet de rassembler les professionnels du numérique en pays rochefortais et promouvoir, créer, développer, organiser, gérer et soutenir toute forme d’action liée au numérique.
Notre charte présente les objectifs du collectif, et les valeurs qui définissent son éthique.
Le collectif :
- Est en lien privilégié avec le Coworking Rochefort Océan ;
- Ancré sur son territoire, a la volonté de développer une offre numérique de proximité ;
- Respecte l’indépendance de chacun de ses membres ;
- Offre une diversité de métiers du numérique ;
- Sensible à l’écologie, vise à favoriser un numérique responsable ;
Nos engagements :
Chaque membre du Collectif Rochefort Numérique s’engage à :
- Faire preuve de respect, bienveillance, tolérance envers les autres membres.
- Assumer ses responsabilités, droits et devoirs tels que définis dans le règlement intérieur et à participer de façon active et régulière à la vie du collectif.
- Rester un professionnel innovant en faisant preuve de créativité.
- Dans un esprit solidaire et de réciprocité, être disponible pour s’entraider, se soutenir, et partager ses compétences.
- Favoriser les échanges et le partage entre les membres.
- Encourager le co-développement, la collaboration par le biais de projets communs.
- Faciliter les rencontres et l’ouverture vers l’extérieur en initiant ou se joignant à des événements liés au numérique.
3 membres du Collectif Rochefort Numérique ont été formés et certifiés au Numérique Responsable par l'INR, à l'université de La Rochelle, auprès de Vincent Courboulay, ainsi qu'a l'animation de la Fresque du Numérique.
Un shéma directeur Numérique Responsable a été élaboré et mis en place au sein du Collectif Rochefort Numérique.
Engagements et actions prévus
- Sensibiliser au NR (ex : atelier d’information, suivi d’un MOOC, diffusion de guides de bonnes pratiques)
- Certifier ses salariés et salariées
- Organiser un Digital Cleanup Day
- Former au NR (ex : suivi d’une formation de plusieurs jours)
- Constituer un Groupe de Travail NR au sein de son organisation
- Communiquer auprès de ses parties prenantes des actions réalisées
- Mettre en place une gouvernance de la data de son organisation et conformité RGPD ou en suivant les principes du RGPD en conformité avec les règles de protection des données applicables localement pour les autres pays
- Piloter son parc par un inventaire par catégorie
- Mesurer la durée de vie de ses équipements par typologie
- Prioriser l'achat de matériel durable (critères de réparabilité et de durabilité)
- S'engager avec les acteurs du secteur de réemploi et/ou de l’économie sociale et solidaire dans la gestion de la fin de vie de ses équipements
- S'assurer auprès de ses fournisseurs et prestataires de leur respect des obligations RGPD ou en suivant les principes du RGPD en conformité avec les règles de protection des données applicables localement pour les autres pays, environnementales, sociales et de diversité
- Encourager la diversité auprès de ses prestataires, notamment face aux situations de handicap
- Faire appel à des associations, start-ups et projets d'innovations durables pour répondre à ses besoins de produits et services, et participer à la structuration et à l'amélioration de ces offres et services durables
- Mesurer la consommation et l'impact énergétique de son SI (analyse multicritère)
- Eviter les consommations d'énergie non nécessaires par exemple en éteignant la nuit, les week-ends et les congés
- Favoriser les sources d'énergie à faible impact
- Planifier l'archivage et le nettoyage des données avec ses équipes afin d'alléger leur empreinte environnementale
- S'assurer de développer des services numériques utiles et efficients
- Réduire l'impact environnemental de ses services : poids des images, des vidéos, des plugins, en privilégiant des solutions plus simples ou moins énergivores
- Rendre ses services numériques accessibles au plus grand nombre (faible qualité de connexion, situation de handicap...)
- Faciliter la bonne compréhension sémantique de ses services numériques dans un langage clair et pédagogique
- Encourager la mixité femme/homme dans le domaine du numérique à tous les postes
- Favoriser l'équilibre entre vie privée et vie professionnelle en respectant par exemple le droit à la déconnexion et en aménageant des mesures de télétravail
- Privilégier l'usage d'outils locaux ou européens afin de favoriser la consolidation d'acteurs respectueux de la souveraineté des données européennes
- Développer en open source afin de permettre l'émulation vertueuse de son écosystème
Actions engagées
- Sensibiliser au NR (ex : atelier d’information, suivi d’un MOOC, diffusion de guides de bonnes pratiques)
- Certifier ses salariés et salariées
- Organiser un Digital Cleanup Day
- Former au NR (ex : suivi d’une formation de plusieurs jours)
- Constituer un Groupe de Travail NR au sein de son organisation
- Communiquer auprès de ses parties prenantes des actions réalisées
- Prioriser l'achat de matériel durable (critères de réparabilité et de durabilité)
- S'engager avec les acteurs du secteur de réemploi et/ou de l’économie sociale et solidaire dans la gestion de la fin de vie de ses équipements
- S'assurer auprès de ses fournisseurs et prestataires de leur respect des obligations RGPD ou en suivant les principes du RGPD en conformité avec les règles de protection des données applicables localement pour les autres pays, environnementales, sociales et de diversité
- Faire appel à des associations, start-ups et projets d'innovations durables pour répondre à ses besoins de produits et services, et participer à la structuration et à l'amélioration de ces offres et services durables
- Eviter les consommations d'énergie non nécessaires par exemple en éteignant la nuit, les week-ends et les congés
- S'assurer de développer des services numériques utiles et efficients
- Réduire l'impact environnemental de ses services : poids des images, des vidéos, des plugins, en privilégiant des solutions plus simples ou moins énergivores
- Rendre ses services numériques accessibles au plus grand nombre (faible qualité de connexion, situation de handicap...)
- Faciliter la bonne compréhension sémantique de ses services numériques dans un langage clair et pédagogique
- Encourager la mixité femme/homme dans le domaine du numérique à tous les postes
- Favoriser l'équilibre entre vie privée et vie professionnelle en respectant par exemple le droit à la déconnexion et en aménageant des mesures de télétravail
- Privilégier l'usage d'outils locaux ou européens afin de favoriser la consolidation d'acteurs respectueux de la souveraineté des données européennes
- Développer en open source afin de permettre l'émulation vertueuse de son écosystème